Technicien à la paie

  • Nombre de postes à combler : 1
  • Date d'entrée en fonction : dès que possible
  • Lieu de travail : Victoriaville, QC
  • Date de publication : 2021-06-04 11:22:46
  • Quart de travail : Jour
  • Salaire : Selon expérience
  • Statut de l'emploi : Permanent, temps-plein ou temps-partiel
  • Nombre d'heures par semaine : 40 heures / 24 à 32 heures

Description du poste

On agrandit notre équipe !

Le ou la technicien(ne) à la paie joue un rôle de premier plan pour assurer la qualité des services offerts aux employés

Plus précisément, le technicien à la paie devra: 

  •  Effectuer le traitement de la paie des secteurs de l’usine, du personnel administratif et de la construction;
  • Préparer et effectuer les différentes remises (Gouvernementales, syndicat et CSST);
  • Élaborer divers rapports hebdomadaires et mensuels;
  • Préparer les différentes écritures à la comptabilité de fin de mois;
  •  Créer et mettre à jour les dossiers d’employés (Maestro, Winpunch);
  • Préparer les T4 et Relevés 1 ainsi que les sommaires;
  •  Répondre aux différentes demandes des employés;
  • Améliorer les méthodes de travail permettant de maximiser la productivité du cycle de paie.

Compétences recherchées

  •  Connaissance du cycle de paie, ainsi que des règlements gouvernementaux canadiens applicables;

  • Connaissance du logiciel de paie Maestro (un atout)

  •  Avoir un anglais fonctionnel tant à l'oral qu'à l'écrit (un atout).

     

Formation requise

  • Diplôme (DEP, DEC, AEC) en administration profil comptabilité ou autres formations/expériences pertinentes;

Qualités recherchées

  • Discrétion, sens de la confidentialité et diplomatie;

  • Savoir planifier/organiser et gérer ses priorités;

  • Rigueur et autonomie;

  •  Habiletés de communication interpersonnelle et avoir un bon esprit d’équipe.

 

Flexible selon le nombre d'heures désiré par le candidat(e) !

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